Заместитель начальника материально-технического отдела

Компания "БМСУ-4"

Для успешного функционирования нашей компании мы усиливаем свою дружную команду и приглашаем на работу заместителя начальника МТС.

Мы собираем команду талантливых и успешных, лучших профессионалов в своей сфере. Мы предлагаем ВАМ стать ее частью!

Что нужно будет делать:

Контроль за исполнением заявок в CRM.

• Контроль статусов исполнения заявок среда, пятница 15:00.
• Оперативное решение вопросов затрудняющих исполнение заявок на закупку.
• Своевременное информирование нач. отдела снабжения о возникших трудностях.

Контроль за оформлением заявок снабженцами.

• Контроль за статусом. Статус "Поставка" в заявке должен быть когда по каждому пункту приложен согласованный счет или договор.
• В заявке со статусом "Поставка" должна быть проставлена дата в "Ожидается поставка". // если позиций много, можно проставить только по 1-2 "важным" позициям из каждого счета (договора).

Контроль за исполнительностью логиста.

• Логист берет под личный контроль заявки с сроком поставки свыше 2 недель и отчитывается по ним в среду и пятницу в 15:00.
• Логисту будет добавлен функционал из проекта "LVL.UP.Качество"

Исполнение заявок CRМ

• "Металлоконструкции",
• "Кровля",
• "Сэндвич-панели",
• "Облицовка фасадов",
• "Металлопрокат".

Согласование с "Заказчиком" изменений проектно-сметной документации.

Участие в развитии процессов отдела снабжения.

• Активное участие в проекте LVL.UP //
• @LVL-UP-Цена
• @LVL-UP-Качество
• @LVL-UP-Эфективность
• @LVL-UP-Цены-для-тендеров
• @LVL-UP-CRM

Контроль качества закупаемых материалов.

Мониторинг рынка поставщиков.

Наши пожелания к знаниям и опыту:

высшее образование;
- опыт работы по специальности от 6-ти лет;

-опыт закупок в стройке;

-умение работать в команде.

-проактивная позиция в работе, высокий уровень самоорганизации в условиях многозадачности, скрупулёзность.

-склонность к порядку и внутренняя потребность в качественном и доскональном выполнении работы.

Что мы предлагаем?

Работа в стабильной перспективной и быстрорастущей компании.

Возможность обучаться и повышать свое профессиональное мастерство.

Комфортное рабочее место в офисе (современная техника, мебель).

Стандартный график работы: 5/2 с 8:30-17:15.

Заработная плата: оклад + премия за качественную работу по результатам месяца. Окончательный уровень заработной платы обсуждается с каждым кандидатом индивидуально.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя