HR-специалист( А-100 Девелопмент )
Город:
Минск
Занятость:
Полная занятость
Компания "А-100 Девелопмент"
Современные бетонные конструкции — завод европейского класса по производству сборного железобетона, входящий в состав группы компаний «А-100 Девелопмент». Мы успешно реализуем любые, даже самые нестандартные конструктивные разработки для возведения и производим продукцию высокого качества при соблюдении всех норм и стандартов Беларуси, России и ЕС.
Приглашаем в нашу команду HR
Обязанности:
- Участие в процессах адаптации новых сотрудников;
- Проведение и обработка опросов;
- Ведение документации и контроль обучения на производстве;
- Сопровождение социальных программ;
- Участие в организации корпоративных ивентов;
- Информационная работа;
- Без подбора персонала.
Требования:
- Знания в области HR-маркетинга;
- Навыки в организации групп людей;
- Умения в создании креативных концепций корпоративных ивентов;
- Опыт использования офисного пакета программ для обработки и создания информации – видео, аудио, графической;
- Коммуникативные навыки и высокий эмоциональный интеллект.
09 Января
Специалист по кадрам( БД Рест )
Минск
Компания "БД Рест" Обязанности: Активный поиск и подбор кандидатов согласно заявкам руководителя Работа с поисковыми системами и...
09 Января
Специалист по подбору персонала( BMW АВТОИДЕЯ )
Минск
Компания "BMW АВТОИДЕЯ" С каждым днем команда BMW создает историю бренда – используя наилучшее сочетание традиций и преемственности качества с...
09 Января
Специалист по персоналу( Этажи )
Минск
Компания "Этажи" Международная компания "ЭТАЖИ" - это энергичная компания, основным направлением которой является реализация желания нашего...
09 Января
Главный специалист по подбору персонала
Минск
Компания "Банк Белагропромбанк" ОАО "Белагропромбанк" приглашает в свою команду Главного специалиста в Управление по подбору персонала и...
09 Января
Молодечно
Компания "Бел Пека Пэйнт" Иностранное частное предприятие «Бел Пека Пэйнт» - предприятие по производству порошковых красок в д. Избино,...
Вакансия размещена в отрасли