Ведущий маркетолог (продвижение партнерской сети СТО)

25 Октября

Город:

Минск

Занятость:

Полная занятость

Компания "Группа Компаний Армтек"

Мы – крупнейший поставщик автозапчастей для легковых и грузовых автомобилей на территории Беларуси, России и Казахстана!
Мы повышаем качество жизни и безопасность людей, делая доступной эксплуатацию транспортных средств.

Более 29 лет опыта в импорте и дистрибуции товаров для автомобильной техники.

2100+ сотрудников на территории Беларуси.

Ищем в команду ВЕДУЩЕГО МАРКЕТОЛОГА (продвижение партнерской сети СТО).

ЗАДАЧИ:

Разработка годового маркетингового плана и его реализация, поиск новых каналов коммуникаций;
Разработка рекламных материалов (листовки, флаера, баннеры и тд.), а также брендированной одежды и атрибутики;
Организация акций СТО: (планирование, согласование механики, реализация), оценка эффективности акций, подготовка фискальных документов;
SMM-продвижение: составление контент-плана, контроль создания креативов (текст, фото, видео), взаимодействие с блогерами;
Perfomance-маркетинг: запуск, оценка, оптимизация;
SEO-продвижение: организация процессов seo-продвижения;
Брендирование станций: разработка проекта оформления, взаимодействие с подрядчиками по изготовлению рекламного оформления;
Администрирование сайта;
Маркетинговые исследования: мониторинг и анализ конкурентов, оценка удовлетворенности клиентов/партнеров;
Обеспечение ежемесячного KPI, отчетность.

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

опыт работы в аналогичной должности;
опыт ведения деловых переговоров;
знание и владение метриками онлайн-маркетинга;
уверенный пользователь Excel, Powerpoint;
владение графическими программами.

НАШЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ:

Работа в стабильной международной Компании;
Официальное трудоустройство и своевременная оплата труда;
График работы: понедельник - пятница с 09.00 до 18.00; суббота, воскресенье - выходной;
Место работы: Минский район, Боровлянский с/с, р-н д.Дроздово, д.81-4. Доставляем корпоративным транспортом со ст. м. Каменная Горка, Уручье, Могилевская;
Достойная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования);
Широкие возможности для обучения и развития (собственный корпоративный учебный центр и платформа online-обучения с мобильным приложением);
Прозрачная траектория карьерного развития;
Понятная система материального вознаграждения и нематериального поощрения;
Дополнительные льготы и социальные программы для сотрудников (возможность приобретать продукцию и обслуживать свой автомобиль на партнерских СТО со скидкой, отдых в Усадьбе «Три медведя» и проживание со скидкой, подарок за стаж работы в Компании, материальная помощь ко дню свадьбы и рождению ребенка, подарки детям к Новому году и др.);
Яркая корпоративная жизнь (командообразующие и спортивные мероприятия, творческие конкурсы с призами и подарками, мероприятия для сотрудников и их семей, и др.);
Высокий уровень социальной ответственности Компании (возможность участия в благотворительных и волонтерских акциях).