Специалист по обучению персонала на производстве

26 Декабря

Партнерские Вакансии

Компания "МотоВелоЗавод"

ООО "МотоВелоЗавод" - один из ведущих производителей вело- и мототехники на территории СНГ под брендами AIST, MINSK.

В связи с активным ростом производства, ищем в свою команду специалиста по обучению персонала на производстве (новое направление в компании) и предоставляем отличную возможность стать частью нашей команды.

Мы предлагаем:

• комфортное рабочее место, оборудованная кухня, кофемашина для сотрудников;
• возможность проживания в общежитии для иногородних сотрудников;
• бесплатные экскурсии, посещения спортивно-массовых мероприятий; подарки к знаменательным и праздничным датам; санаторно-курортное оздоровление для сотрудников и их детей, путевки в детские оздоровительные лагеря;
• материальное вознаграждение по итогам работы за год (13-я зарплата);
• годовую медицинскую страховку;
• работу в центре города, удобная транспортная доступность;
• итоговый уровень заработной платы обсуждается на собеседовании.

Обязанности:

• организовывать профессиональное обучение рабочих и повышение квалификации руководящих работников и специалистов (подготовку, переподготовку и повышение квалификации рабочих кадров на производстве, в центрах подготовки, повышения квалификации и переподготовки кадров);
• разрабатывать проекты перспективных и текущих планов подготовки кадров, повышения квалификации и мастерства работающих с необходимыми обоснованиями, исходя из потребности предприятия в квалифицированных кадрах и с учетом требований рыночной экономики$
• разрабатывать учебно-программную документацию (положения, учебные программы и т.д.);
• взаимодействовать с учебными центрами по подготовке, повышения квалификации и переподготовки кадров.

Организация учебно-профессионального обучения с "0".

Требования:

• высшее профессиональное образование в области управления, педагогики или смежных областях;
• ОБЯЗАТЕЛЬНО практический опыт работы в обучении персонала на производстве от 1 года;
• опыт работы в подготовке и разработке учебных программ;
• навыки публичных выступлений, коммуникативные способности;
• знание современных методик обучения и развития персонала;
• нацеленность на результат, порядочность.