Координатор отдела продаж

06 Января

Партнерские Вакансии

Компания "Брайт Эйдженси"

Кадровое агентство Brightman находится в поиске Координатора отдела продаж для своего крупного клиента IT-компании.

Наш заказчик – это российская IT-компания, предоставляющая услуги по разработке программного обеспечения и IT-аутсорсинга для предприятий, организаций и
стартапов. Организация работает в таких доменах, как Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media and Entertainment, Big Data, Machine learning и Deep learning.

Чем предстоит заниматься?
- первичная договорная деятельность, работа с документами: заявки, акты (контроль и обработка);
- личная коммуникация с заказчиком;
- внутренняя и внешняя коммуникация со всеми заинтересованными лицами по вопросам контрактов;
- администрирование, документооборот, ведение и контроль дебиторской задолженности;
- запрос, контроль исполнения и отправка резюме заказчику, контроль своевременной обратной связи;
- ведение корпоративной и внутренней отчетности;
- администрирование и ведение информационной документации по проектам.

Чего мы ждем от специалиста?
- высшее образование;
- опыт работы на аналогичной должности желательно в сфере FinTech и/или в сфере IT-продаж от 1-го года;
- большое внимание к деталям, организаторские, администраторские и аналитические способности;
- способность самостоятельно принимать решения;
- исполнительность, инициативность, ответственность;
- нацеленность на результат;
- работа в режиме многозадачности;
- грамотная устная и письменная речь;
- владение пакетом MS Office, в особенности Excel;
- тайм менеджмент.

Будет плюсом:
- понимание специфики работы в IT сфере.

-размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом.

Развитие в профессии
- долгосрочные проекты от российских заказчиков;
- возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;
- прозрачная система Performance Review;
- ментор на все время работы в компании.

Комфорт и свобода
- свободный релокейт между офисами компании;
- комфортные офисы в городах-центрах разработки;
- поэтапная система адаптации новых сотрудников.

Обучение
- корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
- участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.

Социальный пакет
- оформление по ТК РБ, место работы г. Минск;
- медицинская страховка (+стоматология);
- частичная компенсация спортивных абонементов;
- компенсация расходов на оплату коворкинга;
- 7 sick-days в год;
- оплачиваемый отпуск 25 дней в году;
- оплачиваемые больничные.

Корпоративная жизнь
- корпоративы и тимбилдинги;
- детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.