Координатор благотворительной кампании «Прямой диалог»/Специалист по подбору персонала

11 Октября

Партнерские Вакансии

Город:

Минск

Занятость:

Полная занятость

Компания "Международная общественная организация SOS-Детские деревни"

Чем предстоит заниматься:

Координация благотворительной кампании «Прямой Диалог» (в рамках кампании представители SOS-Детских деревень рассказывают людям о деятельности SOS-Детских деревень и предлагают стать благотворителем, оформив ежемесячное пожертвование с карты).

  • участие в разработке стратегии привлечения средств от частных благотворителей;
  • контроль выполнения планов и показателей по сбору регулярных пожертвований от частных благотворителей;
  • оценка эффективности работы благотворительной кампании «Прямой Диалог»;
  • ведение отчётности по благотворительной кампании «Прямой Диалог»;
  • постоянный поиск представителей для работы кампании «Прямой диалог»;
  • проведение собеседований с потенциальными кандидатами;
  • проведение обучения/тренингов для представителей.

Цель должности состоит в том, чтобы установить канал «Прямой Диалог» (F2F in-house) в качестве стратегического источника привлечения пожертвований от частных благотворителей.

Мы ожидаем от кандидата:

  • высшее образование;
  • опыт работы в сфере прямых продаж/маркетинга/BTL/связей с общественностью/подбора персонала/сбора средств не менее 2 лет;
  • хорошие коммуникативные навыки (умение убеждать, заражать энергией, находить интересы партнера);
  • оптимистичный и творческий подход, ориентированный на результат (установка никогда не сдаваться и пробовать снова);
  • опыт планирования, проведения и анализа кампаний по привлечению средств через личные встречи или инструменты прямых продаж;
  • знание методов отслеживания и контроля результатов, производительности, бюджета;
  • системность и структурный подход в работе, умение самостоятельно определять приоритеты;
  • стрессоустойчивость, отсутствие барьера в общении;
  • умение работать в команде;
  • владение графическими редакторами – приветствуется;
  • навыки письменного и разговорного английского языка.

Мы предлагаем:

  • полная занятость, 5 дней в неделю: пн-пт;
  • командировки по РБ и за рубеж;
  • социальные гарантии согласно трудовому законодательству РБ, трудовой отпуск 30 дней;
  • медицинская страховка;
  • обучение особенностям профессии, включая участие в семинарах, тренингах, стажировках – в том числе зарубежных;
  • команда профессионалов, готовых прийти на помощь;
  • чувство удовлетворения от того, что ваша работа меняет мир к лучшему.
Похожие вакансии

10 Октября

Специалист по подбору персонала (Логистический центр)

Минск

Компания "ЮниСтор Групп" "ЮниСтор Групп" - ваш путь к возможностям. Мы специализируемся на оптовой, мелкооптовой и розничной торговле...

Отправить резюме подробнее

10 Октября

Менеджер по подбору персонала( ИнбиСити )

Минск

Компания "ИнбиСити" ООО "ИНБИСИТИ" - первый поставщик теплоизоляции в РБ ищет в команду активного специалиста по подбору персонала. Наши...

Отправить резюме подробнее

10 Октября

Специалист отдела развития персонала

Минск

Компания "ЮрСпектр" ЮрСпектр - компания, создающая IT - продукты для юристов и бухгалтеров: - ilex - онлайн-сервис готовых правовых...

Отправить резюме подробнее

11 Октября

Менеджер по подбору персонала/HR Менеджер

Минск

Компания "AMZ Supply" Рассматриваются только отклики с сопроводительным письмом, где детально изложен опыт работы. Удаленная работа,...

Отправить резюме подробнее

11 Октября

Специалист по подбору персонала( ГОСТИНИЦА ПЕКИН-МИНСК )

Минск

Компания "ГОСТИНИЦА ПЕКИН-МИНСК" Гостиница Пекин 5* приглашает специалиста по подбору персонала Обязанности: Разработка профилей...

Отправить резюме подробнее

Вакансия размещена в отрасли

Кадры / Управление персоналом: