Frontend-разработчик — React (в архиве)

19 Июля

Партнерские Вакансии

Компания "Тинькофф"

В React-комьюнити Т-Банка более 350 профессиональных разработчиков. Интерфейсами, которые мы пишем на React, пользуются миллионы людей ежедневно — от интернет-банка до поиска авиарейсов и отелей, от инвестиций до покупки билетов в кино и бронирования ресторанов, от обучающих курсов Т-Ж до терминалов и банкоматов. Инструменты тоже пишем мы сами — админки, конструкторы страниц и целых сайтов, микросервисы и бэкенды на node.js, полноценный UI-Kit и набор внутренних библиотек.

Как мы работаем

• В большинстве команд используем общий стек: технический радар Т-Банка
• Проводим регулярные (но не слишком частые) общие встречи внутреннего фронтенд-сообщества
• Не строим процессы ради процессов
• Поощряем участие каждого в развитии продуктов и инструментов
• Не стесняемся активно выступать и писать статьи

Обязанности:

• Разрабатывать клиентские и внутренние интерфейсы и сопутствующие инструменты
• Непрерывно обучаться, совершенствовать свои знания и навыки
• Внедрять новые технологии и практики

Требования:

• Отличные знания JavaScript
• Опыт работы с React
• Понимание современного стека web-разработки
• Готовность работать в распределенной команде

Плюсом будут

• Навыки работы с CI/CD (gitlab)
• Знания и опыт работы с TypeScript
• Навыки написания Unit-тестов
• Опыт работы с Node.js

Мы предлагаем:

• Работу в офисе в Минске. График работы — гибридный

• Оформление по ТК РБ

• Платформу обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии

• Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев.

• Компенсацию обедов и транспорта

• После окончания испытательного срока — частичную компенсацию затрат на спорт и 5 sick days в год

• 31 календарный день отпуска в год

• Программу лояльности для сотрудников от партнеров

• Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании